Emploisenaeronautique.com | Banque de candidatures
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Salaire :
De 66100$ à 81500$ Type de poste : Permanent Ville : Montréal
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Expérience requise : 2 ans
Statut : Temps plein
Description du poste
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- Développez vos compétences : Formations et possibilités d’avancement garanties.
Le ou la Chargé(e) de formation continue – atelier agit comme pont entre l’expertise technique et le développement des compétences. En lien direct avec les équipes de production, cette personne conçoit et anime des parcours de formation adaptés aux réalités de l’atelier, favorisant la montée en compétences, la polyvalence et le respect des standards de fabrication en aéronautique.
- Élaborer des contenus de formation ciblés (procédures, outillages, normes qualité) pour les équipes d’atelier
- Animer des séances en petits groupes en contexte réel ou simulé
- Évaluer les compétences pratiques et ajuster les parcours en fonction des profils
- Collaborer avec les chefs d’équipe pour identifier les besoins et priorités de formation
- Créer du matériel pédagogique visuel et interactif pour les postes de travail
- Assurer la conformité des formations techniques aux normes réglementaires et internes
Exigences
- DEC ou baccalauréat en génie industriel, formation professionnelle ou ingénierie technique
- Expérience concrète en atelier (production, montage, ajustement ou inspection)
- Excellente capacité à vulgariser des procédés complexes et à les transmettre de manière dynamique
- Maîtrise des outils de création de contenu (PowerPoint, vidéos, modules interactifs, etc.)
- Aisance à gérer simultanément plusieurs cohortes ou groupes de niveaux variés
- Connaissance des exigences qualité propres à l’aéronautique (un atout déterminant)
Profil recherché
Nous cherchons des candidat(e)s :
- Vous avez un esprit structuré et un réel plaisir à transmettre votre savoir
- Vous croyez que la formation est un levier de performance au cœur des opérations
- Vous êtes à l’aise sur le plancher, curieux(se) de comprendre les gestes métiers et d’y apporter du sens
- Vous aimez transformer des savoir-faire en savoirs durables et valorisants
Conditions de travail
- Statut : Poste permanent ou temporaire à temps plein.
- Horaire : Travail de jour, avec des possibilités de travail de nuit ou de fin de semaine selon les besoins opérationnels.
- Salaire : Compétitif, avec des primes de nuit et des avantages sociaux complets, incluant des programmes de formation continue.
Faites le premier pas.
Vous n’avez pas besoin de répondre à 100 % des critères pour être considéré(e). Si votre profil est sérieux, structuré et motivé, il mérite d’être évalué.
Lorsque vous faites partie de notre banque confidentielle de candidatures, vous pourriez recevoir des offres avant même leur affichage public. Seuls les professionnels en ressources humaines autorisés ont accès à ces profils, dans un cadre éthique et sécurisé.
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