Emploisenaeronautique.com | Banque de candidatures

  • Salaire : De 77900$ à 92500$
  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Montréal
  • Expérience requise : 2 ans
  • Statut : Temps plein

Partagez cette offre avec vos amis:


Description du poste

Emploi banque de CV sur emploisenaeronautique.com
Inscrivez-vous dans la banque de candidatures d’emploisenaeronautique.com pour recevoir des alertes d’emploi !
 
Nous vous invitons à remplir votre CV automatisé pour recevoir des alertes d’emploi en aéronautique selon vos attentes et besoins pour une carrière prometteuse.
 
De plus, en faisant partie de notre banque de candidatures si vous le désirez, des employeurs pourront vous contacter par courriel, téléphone ou encore la poste pour vous offrir en priorité des opportunités de travail intéressantes.
 
Joignez-vous à Emploisenaeronautique.com dès aujourd'hui!
 

 
Chargé de formation - Bancs de tests avioniques
 
Devenez l’artisan de votre bonheur au travail ! Emplois spécialisés vous propose de postuler sur cette offre d’emploi en remplissant votre CV automatisé pour faire partie de notre banque de candidatures !
 
Pourquoi s’inscrire à notre banque de candidats?
 
  • Boostez votre visibilité : Votre CV devant des employeurs actifs.
  • Attirez l'attention des recruteurs : Soyez repéré par ceux qui cherchent vos compétences.
  • Ne ratez plus d’opportunités : Recevez des offres taillées pour vous.
  • Améliorez vos conditions : Accédez à des emplois mieux rémunérés.
  • Faites carrière localement : Trouvez un emploi près de chez vous.
  • Développez vos compétences : Formations et possibilités d’avancement garanties.
 
Sommaire du poste
 

Le ou la Chargé(e) de formation – bancs de tests avioniques est responsable de développer et de livrer des contenus pédagogiques liés à l’utilisation, la configuration et l’interprétation des résultats sur bancs de tests spécialisés en avionique. Son rôle est crucial pour assurer une montée en compétences efficace des techniciens et ingénieurs dans un environnement hautement technologique et réglementé.

 
Principales responsabilités
 
  • Élaborer des modules de formation sur l’utilisation des bancs de tests avioniques (troubleshooting, calibration, simulation de signaux)
  • Former les équipes techniques sur les interfaces logicielles, les protocoles de test, et la lecture des résultats
  • Adapter les contenus selon les profils utilisateurs : techniciens, intégrateurs, ingénieurs essais ou validation
  • Documenter les procédures d’apprentissage et produire les guides pédagogiques associés à chaque banc
  • Rester en contact avec les fabricants de bancs pour intégrer les mises à jour logicielles ou matérielles dans la formation

Exigences

  • Diplôme en génie avionique, en instrumentation ou en systèmes embarqués
  • Expérience concrète avec des bancs de tests avioniques (Rockwell Collins, ATEC, Airbus Test Bench, ou équivalents)
  • Solide compréhension des protocoles ARINC, MIL-STD, et des interfaces de communication numérique
  • Capacité à vulgariser des séquences de test complexes auprès d’auditoires variés
  • Maîtrise des plateformes de formation numérique, de la documentation technique et des outils de diagnostic
  • Bilinguisme requis (français/anglais) dans un contexte technique international

Profil recherché

Nous cherchons des candidat(e)s :

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre clarté d’explication, votre précision technique et votre patience pédagogique
  • Vous aimez enseigner dans un cadre structuré où chaque erreur d’interprétation peut avoir un impact réel
  • Vous êtes motivé(e) par l’idée de transmettre votre expertise en avionique à travers des environnements de simulation évolués
  • Vous cherchez un poste où la rigueur, la technologie et l’apprentissage sont au cœur du quotidien

Conditions de travail

  • Statut : Poste permanent ou temporaire à temps plein.
  • Horaire : Travail de jour, avec des possibilités de travail de nuit ou de fin de semaine selon les besoins opérationnels.
  • Salaire : Compétitif, avec des primes de nuit et des avantages sociaux complets, incluant des programmes de formation continue.

Faites le premier pas.

Vous n’avez pas besoin de répondre à 100 % des critères pour être considéré(e). Si votre profil est sérieux, structuré et motivé, il mérite d’être évalué.

Lorsque vous faites partie de notre banque confidentielle de candidatures, vous pourriez recevoir des offres avant même leur affichage public. Seuls les professionnels en ressources humaines autorisés ont accès à ces profils, dans un cadre éthique et sécurisé.

Envoyez votre CV dès maintenant. Toutes les candidatures seront examinées avec rigueur, discrétion et respect.



Consentement à l'utilisation de cookies

Ce site web utilise des cookies ou des technologies similaires pour améliorer votre expérience de navigation et vous fournir des recommandations personnalisées. En continuant à utiliser notre site web, vous acceptez notre politique de confidentialité.